国贸应用写作-求职简历2(20120322) 21页

应用写作求职信 求职信/面试技巧/求职注意事项☆求职信☆面试技巧☆求职注意事项求职信的基本结构求职信的礼仪要求求职信十忌面试的十二大“硬伤”面试的礼仪要求面试刁钻试题常见的求职陷阱如何应对求职陷阱 回顾：求职简历基本内容1、陈述自己的个人信息2、自我评价3、文化教育背景4、工作（实习）经历5、在校所接受培训6、在简历右上角贴上一张近照7、简历一般用一张A4纸打完8、简历附页9、获奖奖项10、学习成绩复印件11、封面封底★个人基本信息包括：姓名、籍贯、身高、体重、学历、出生日期、政治面貌、技能水平等级（英语、计算机、专业考证）等。★自我评价集中在突出能力、在校学习成绩、职业发展兴趣三个方面。自我评价切忌用太长的句子，重在高度概括。★所有内容都必须是真实的，切忌浮夸，不着边际。★请妥善保留所有原件以备用人单位复核。★用电脑排版时，注意字体的号，段与段之间距离，行与行之间距离，一般用宋体四号字即可，其他字体一般不建议采用。只有朴实才有可能归真，只有普通才有可能伟大。 求职信☆求职信求职信的基本结构求职信的礼仪要求求职信十忌 求职信求职信的基本结构开头自我介绍（一句简单的自我介绍，突出专业、实习经历等与雇主或职位相关的信息，也可提到你的职业目标）写信动机（写清求职意向。可适当加入你对该企业的了解与正面印象。可以提及你获取招聘信息的渠道。）正文自我推销（单刀直入，直奔主题。直接给出企业应该雇佣你的主要理由。）根据在简历中准备的素材进行写作，不要不敢将自己的优势表达出来。然而，优势也不宜过多。两个为最佳。理由一：结合故事结合之前的理由简单讲故事，第一个故事必须呼应企业的人才和职位要求。理由二：结合故事结合之前的理由简单讲故事，第二个故事必须体现专业素质或某些独特的个人优势。 求职信求职信的基本结构结尾赞赏赞赏企业、表达意愿表示你对该企业的了解程度，并对其成绩、企业文化等表示赞赏。感谢对HR表示衷心的感谢，常用结语：“感谢您在百忙之中阅读我的简历，很希望能获得与您面谈的机会”等。在表示感谢的同时，最好以积极主动、肯定的语气说明进一步联络的愿望与方式。 求职信求职信的礼仪要求称呼要准确，要有礼貌因为求职信往往是首次交往，未必对用人单位有关人员的姓名熟悉，所以在求职信件中可以直接称职务头衔等。求职信的目的在于求职，带有“私”事公办的意味，因而称呼要求严肃谨慎，不可过分亲见，以免给人以“套近乎”或者阿谀、唐突之嫌。当然礼貌性的致辞还是可以适当使用的。 求职信求职信的礼仪要求问候要真诚抬头之后的应酬语（承启语）起开场白的作用。无论是经常通信的还是素昧平生的，信的开头应有问候语。向对方问候一声，是必不可少的礼仪。问候语可长可短，即使短到“您好”两字，也体现出写信人的一片真诚，而不是“应景文章”。问候要切合双方关系，交浅不宜言深，以简捷、自然为宜。 求职信求职信的礼仪要求内容须清楚、准确正文是书信的主体，即写信人要说的事正文从信笺的第二行开始写，前面空两格。书信的内容尽管各不相同，写法也多种多样，但都要以内容清楚、叙事准确、文辞通畅、字迹工整为原则，此外还要谦恭有利，即根据收信人的特点及写信人与收信人的特定关系进行措词（包括敬语谦词的选择，语调的掌握等）。 求职信求职信的礼仪要求祝颂要热诚正文后的问候祝颂语虽然只几个字，但表示写信人对受信人的祝愿、钦敬，也有不可忽视的礼仪作用。祝领语有格式上的规范要求，一般分两行书写，上一行前空两格，下一行顶格。祝颂语可以套用约定俗成的句式，如“此致”、“敬礼”、“祝您健康”之类，也可以另辟蹊径，即景生情，以更能表示出对收信人的良好祝愿。可按对方职业选用不同的祝颂语，对学界可选用“敬请学安”、“撰安”、“编安”、“文祺”、“教安”、‘诲安”；对政界可选用“恭请钧安”、“勋安”；对商界可选用“敬请筹安”、“筹绥”、“商安”、“财祺等。 求职信求职信的礼仪要求笺文的最后，要署上写信人的名字和写信日期，为表示礼貌信皮（封文）的主要内容除要清楚、准确地写明收信人地址及邮政编码、收信人姓名、发信人地址及姓名以外，还要恰当地选用对收信人的的礼貌语词。“启封辞”是请收信人拆封的礼貌语词，它表示发信人对收信人的感情和态度。须注意，切忌用挂号或快件寄来职资料，以克劳神费时。 求职信求职信十忌一、急病乱投医，无的放失二、字迹潦草，书写脏乱三、逻辑混乱、条理不清四、自吹自擂，炫耀浮夸五、虚弱怯懦，缺乏自信六、滥用辞句，哗众取宠七、好高骛远，志大才疏八、语言粗鲁，礼节欠缺九、东拉西扯，长篇大论十、平庸乏味，形象陈旧 面试技巧☆面试技巧面试的十二大“硬伤”面试的礼仪要求面试刁钻试题 面试技巧面试的十二大“硬伤”与面试官“套近乎”为偏见或成见所左右慷慨陈词，却举不出例子缺乏积极态势丧失专业素养不善于提问对个人职业发展计划模糊假扮完美被“引君入瓮”主动打探薪酬福利不知如何收场 面试技巧面试礼仪要求（1）提前5-10分钟到达面试地点，以表示求职者的诚意，给对方以信任感，同时也可调整自己的心态，做一些简单的仪表预备，以免仓促上阵，手忙脚乱。（2）入面试场合不要紧张。------如门关着应先敲门，得到答应后再进去。开关门动作要轻，以从容自然为好。------当考官问名字时，以爽朗的声音回答。走进办公室时，应抬头、挺胸、面带微笑，目光注视考官，不瞻前顾后，不左顾右盼。------问候。走到考官面前，应亲切地道一声“您好”、“老师您好”。若主考官站起与你握手，你则热情地把手伸过去与之相握。-------当主考官示意坐下时，方可落座。应轻轻坐下，上身正直，微向前倾，目光注视主考官的眼部和脸部以示尊重，面试结束时，应道声“谢谢”。（3）面带微笑，神态自然。激动地与主考官争辩某个问题也不是明智的举动，冷静地保持不卑不亢的风度是有益的。 面试技巧面试刁钻试题1.介绍你自己2.你对我们公司有什么样的了解3.为什么你希望来我们公司工作？4.你可以为我们完成哪些其他人做不到的事情？5.你觉得这个职位最吸引你的地方是什么？最不吸引你的地方又是什么？6.为什么我们应该雇佣你？7.你希望在工作中能够获得什么？8.谈论一下你对你应聘的这个职位的定义9.你需要多久能够对公司做出显著的贡献？10.你会在公司工作多久？ 面试技巧面试刁钻试题11.你的简历显示你的能力超出了这个工作的要求，你是如何认为的？12.你的管理方式是什么样的？13.你是否觉得你有顶级管理人员的潜力？14.在我们这个行业中你觉得什么是最重要的趋势？15.你为什么离开你现在的工作（上一个工作）？16.你觉得放弃原来所有的福利待遇等来寻找一个新的工作是什么感觉？17.在你上一份工作中，你最喜欢那个方面的特点？最不喜欢哪个？18.你如何看待你的老板？19.你在现在的年龄中为什么不能赚到更多？20.你希望这个职位的薪水是多少？21.你长期的目标是什么？ 面试注意事项☆面试注意事项常见的求职陷阱如何应对求职陷阱 面试注意事项常见的求职陷阱※黑职介：骗取介绍费后借口频频※押钱押物：押工资押证件绑住劳动者※高薪高福利：诱惑求职者上钩※试用期内的“弱势”：廉价白用 面试注意事项如何应对求职陷阱★强化法律意识★注意保留证据★据理力争★网上求职个人资料不应随便泄露 谢谢！