创意简历--行政主管个人简历模板精选3篇 5页

创意简历-行政主管个人简历模板精选3篇创意简历-行政主管个人简历模板精选1篇基本信息姓名：性别：女年龄：25岁婚姻状况：已婚政治血貌共青团员现居城市：北京籍贯：北京联系电话:rj*rjwr|^rjw电子邮箱：***@求职意向工作类型：全职工作年限：4年期望薪资：3000-5000元工作地点：北京市求职行业：金融保险、证券、期货建筑、房地产、装修科研、培训、机构党政机关、团体事业人力资源服务、人力资源开发求职职位：人力资源助理招聘专员/助理培训专员/助理/培训师人力资源专员行政专员/助理工作经历XX-07-20XX-02北京和**有限公司行政人事经理工作描述：负责公司的行政工作，包括公司房租、物管费、水电费、电话费的缴纳，办公用品的采购、管理、统计、领用记录，公司同定资产的维修、保养、保管，公司会议及文件的传达和执行监督跟踪，对公司的资质证件、公章、合同的保管，负责公司來客的接待;负责公司的人事工作，包括人员招聘，员工入职，转正，离职手续的办理，劳动合同等人事档案的管理，员工考勤，工资表的审核;负责公司仓库管理工作，包括公司产品及设备的进销存的统计、整理、保管，各采购方各月的销售、采购、开票信息的统计;负责公司的客服工作，包括各店的活动方案制定、执行、跟进，活动礼品的采购，与采购方各部门主管的对接工作，完成领导交办的其他工作。教育经历XX-07北京师范大学人力资源管理本科自我评价性格乐观，开朗，自信，好学，做事积极，好问，认真，负责创意简历-行政主管个人简历模板精选2篇姓名：张**性别：婚姻状况:出牛年月：工作年限:一年以上户籍：学历:人学专科专业：现工作地： 河南省郑州身高：电子邮件：联系电话：职业概况/求职意向工作性质：期望工资：到岗吋间：时间不定在职情况：希望行业：家纺，服装服饰目标地点：山东省，河南省冃标职位：行政助理工作经历XX年3月-20XX年1M：某皮草公司企业规模：100-500人职位：招聘专员/助理工作描述：1、负责劳动关系建立、变更、延续、终止、解除考勤软件引进，建立快速、有效、透明的考勤办法薪酬结构调整、工资表设计、月薪酬调杏分析，薪酬测算、预算各部门绩效设计，绩效办法建立，绩效结果反馈评估人力资源规划，薪级、职级体系建立，职位说明书的调查、编写担任集团企业文化委员会委员，发掘优秀企业文化，参与创办企业报，组织建立企业文化委员会记者群参与招财实施、员工培训等相关人力资源工作。在职期间基木每天加班，带领木部门成员拼搏进取，忘我工作，建立、健全人力资源体系。取得集团高层高度认可。教育背景年9月-20XX年7月河南商业高等学校人力资源管理专科白我评价人才能开始真正有追求，才会获得快乐。真正的快乐是在逆流而上，风雨雷鸣的挫折后,意心理得到真正的锤炼后才会来临，一个笑话，一句玩笑在真正的快乐面前显得粗俗。其次应该忠于自己，只有忠于自己的人才会忠于自己的选择，才有可能忠于自己的事业。追求外儒内法式人生。创意简历■■行政主管个人简历模板梢选3篇创意简历-行政主管个人简历模板精选3篇。欲成人成事，须先为天地立心，为生民立命继宽而能刚，勇而多计，谋势，知进退，晓天时人事示憐仁爱，善信义。培养反思自省，超越自我的习惯，炼就钢铁般的意志,无条件服从领导安排，干好每一件小事，从最小的地方做起。坚定占己奋斗的决心技能专长计算机能力：外语能力：创意简历-行政主管个人简历模板精选3篇个人信息姓名：张女丄性别：女婚姻状况：己婚民族：汉族 户籍：陕西年龄：29现所在地：广东-东莞身高：160cm希望地区:广东■东莞希望岗位：公司文职类■高级秘书行政/人事类■人事经理/主管行政/人事类■行政经理/主管行政/人事类-员工培训经理/主竹行政/人事类-招聘经理/主管寻求职位：人力资源主管行政主管总经理助理待遇要求：可面议耍求捉供住宿教育经历〜2015-07宝鸡**学院计算机科学与技术木科〜2015-07陕西省绥德县料中学理科高中〜2015-07陕西省清涧县**中学理科高中培训经历XX・1〜20XX-12友联培训会计从业资格培训即将获得会计从业资格证〜2015-04本杰培训ISO9001:2015内审员内审员资格证书〜2015-11本杰培训人事/行政主管培训培训结业证书**公司（20XX・l〜至今）公司性质：外资企业行业类别：橡胶、塑料制品担任职位：行政主管岗位类别：行政经理/主管工作描述：♦人事管理：人员招聘、任用、离职的管理；任用包括试工期转正、试用期转正、实习生/学徒转正、升职/降职的管理；♦行政管理：保洁员、保安、饭堂、宿舍、车辆调度的管理与监怦。♦公司培训管理：年度培训计划的制定、监督执行，新进员工厂纪厂规、安全意识培训。♦公司制度的制定、执行、监督、检查、修订与完善;包括员工出勤、上班状况、厂区环境卫生#&001创意简历-行政主管个人简历模板精选3篇来自学优网♦外联工作：签证、港澳通行证、招调工、国外客八邀请函、预订机票等対外事宜。♦公司绩效考核管理：绩效考核表格设定（公共项目）、各部门考核报表的审查、汇总。♦体系运行的监督：文件与记录的控制，各部门体系记录制作指导与督促、内审、管理评审的召集，外审工作的准备。创意简历-行政主管个人简历模板精选3篇文章创意简历-行政主管个人简历模板精选3篇出自♦企业文化的建设：策划/组织公司活动、文化园地专栏制作、厂区标示的制作。♦固定资产的管理：资产新增、异动、报废管理，年终盘点策划、执行、汇报。♦劳资关系的协助处理：包括劳动合同管理、一般劳资纠纷的解决。主要绩效有：♦成功将公司制度、文件管理规范化，将体系文件、公司内部管理制度汇总、编号、修改、存档，做到査询方便；♦成功建立企业文化园地，宣传公司、励志员工、增强员工的归属感。♦成功组织多次大型活动;如拔河比赛、年终晚会与聚餐、十年厂庆活动、端午/中秋活 动等等。离职原因：随家人回东莞稳定发展**公司(2015-1〜20XX-12)公司性质：私营企业行业类別：其它生产、制造、加工担任职位：行政主管岗位类别：行政专员工作描述：♦招聘与甄选、培训、职员任川、绩效工作的管理；♦制定行政管理规章制度并督促、检杏制度的贯彻执行；♦薪酬福利管理，制定薪酬福利政策并管理和实沌，薪资核算；♦企业文化的建设，活动的策划少实施；♦劳动合同的管理，劳资关系管理与纠纷处理；♦管理例会的纽织、记录、结果跟进，公司年度目标、月工作计划的制定；♦6S活动的管理；♦人事、行政、保安、电工、清洁工、饭堂与宿舍工作的督导。主要绩效有：♦成功引进全新考勤系统，并制定考勤制度与实施，有效降低了人力成本；♦成功改进薪酬结构，有效降低了劳资风险;改进薪资计算方式，有效提高核算效率；♦成功制定宿舍管理制度，改变了宿舍脏、舌L、差的局而，有效改善员工的住宿环境;♦成功组织多次大型活动;如两次全公司消防演习、拔河比赛、年终晩会与聚餐、全公司《职业心态为工作价值提升》培训与学习心得征文活动、管理人员的培训月活动、安全生产活动月、端午/中秋活动等等。离职原因：生小孩**公司(2015-1〜2015-09)公司性质：合资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路担任职位：总务课长岗位类別：行政经理/主管工作描述：♦人事、保安、电工、清洁工、司机、饭堂与宿舍工作的悖理；♦招聘•、培训、劳动合同的管理，考勤、任用、薪资工作的督导；♦庶务、车辆、固定资产的管理；♦制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；♦薪酬福利管理，制定薪酬福利政策并管理和实施；♦ISO9001质量管理体系的推行与管理，于2015年4月份成功通过笫三方认证；♦培训休系的建立，公司标准化的推行；♦管理会议、岗位职责执行月活动、企业文化等专案小组的组织与实施；♦公司计算机软硬件的维护。离职原因：有体力活，不适合和公司(2015-03〜2015-09)公司性质：合资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具担任职位：行政副总助理岗位类别：经理助理工作描述：♦副总办tl常工作处理：①会议组织、记录、结果跟进；③与各部门沟通，上情卜•达，做好协调的工作；④客人接待。♦人力资源管理与监督②劳资关系的处理； ①管理制度的撰写、修订、推动、改进；②组织架构与岗位职责专案的负责。创意简历-行政主管个人简历模板精选3篇个人简♦固定资产的管理：数据平台的维护，资产抽查和盘点，资产管理流程的不断完善；♦金业文化的建设；♦6S活动的管理。离职原因：另谋发展技能专长专业职称：计算机水平：全国计算机等级考试三级计算机详细技能：1）熟练使川各种办公软件和办公自动化设备；）良好的计算机软硬件维护能力.技能专长：♦五年人丿J资源/行政/总经理助理/ISO体系管理工作经验；♦优秀的文案写作能力，能独立编写体系文件、管理制度、培训教材、企业文化刊物;♦优秀的速写、速记能力；♦能独立进行ISO9001、ISO1400KOHSAS18001体系的推行与管理;♦良好的纟fl织、管理、公关能力，擅长人型文娱活动的策划纟R织；♦良好的沟通协调能力，能灵活处理各级协作关系；♦良好的英文听、读、写能力，会话一般。语言能力普通话：流利粵语：差英语水平：CET-4口语一般英语:良好求职意向发展方向：人力资源主管，行政主管，总经理助理其他要求：有年终奖，购买社保。联系人：张XX联系方式：***E・mail:***自身情况自我评价:♦五年人力资源/行政/总经理助理/ISO体系管理工作经验；♦优秀的文案写作能力，能独立编写体系文件、管理制度、培训教材、企业文化刊物;♦优秀的速写、速记能力；♦能独立进行ISO9001、ISO14001、OHSAS18001体系的推行与管理；♦良好的组织、管理、公关能力，擅长人型文娱活动的策划组织；♦良好的沟通协调能力，能灵活处理各级协作关系。♦良好的英文听、读、写能力，会话一般。