• 59.50 KB
  • 2022-05-05 18:44:55 发布

应聘物流主管个人简历范文

  • 10页
  • 当前文档由用户上传发布,收益归属用户
  1. 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 文档侵权举报电话:19940600175。
  应聘物流主管个人简历范文[应聘物流主管个人简历范文][应聘物流主管个人简历范文]本文是介绍物流主管应聘相关的个人简历范文,如果您感觉本篇文章写的不错,可以推荐给您的朋友,或者收藏此文章,应聘物流主管个人简历范文,应聘物流主管个人简历范文。如果您有更精彩的个人简历相关文章可以联系我们帮您发布到我们网站上,以供其他朋友参考!  个人信息  XXX     性别:男     年龄:28岁  E-mail:XXXXXXXXXX         联系XXXXXXX  北京XXXX区XXXX路XXXX号    邮编:XXXXXX  工作经验  2000年5月——现在   XXXX商贸有限公司   物流主管  职责:  商品库存的管理,库存数据,销售数据的分析;  对原料的交期和质量严格控制,有效的支持了业务组的订单出货准时,无短装;  全面负责采购及定单管理工作,内容涉及:原料采购,供应商管理,订单确认后的工作,购料、生产,配额,租船定舱等工作;   为客户设计仓储、运输方案;  对公司内部生产物料的分配及控制;  1998年9月——2000年5月   XXXX科技有限公司   物流部职员  职责:个人简历  协助物流经理完成对原材料、部件订单跟踪,供应商交货期保证及再库控制调整工作;  负责仓库布局设计调整,仓库设备导入及计算机EDP系统的导入;  协助经理制定完善物流制度;  产成品在库管理及对外出口配箱,对内销售运输配货;  库存控制,工作期间将库存由10个月的销售成本递减到3个月,为公司节省了大量库存费用;  库存档案的管理,保存;  自我评价  3年的物流管理经验,清晰的思维,有很强的组织才能,果断处理突发事件的能力;为人踏实、细心,我会是一位值得您信赖的工作助手,个人简历《应聘物流主管个人简历范文》(),个人简历《应聘物流主管个人简历范文》(..)。  教育背景   1994年9月——1998年7月   西安交通大学   中国工业外贸   本科  职业特长和技能  丰富的仓库管理知识和经验;  熟悉立体仓库的调整使用,对企业内部配送及商业物流中心的协调有丰富的经验;  有效率和准确的控制材料改进存货周转,降低仓储成本;  接受过库存管理、领导技巧等方面的专门培训;  亲和力强,能充分调动下属工作的积极性;  熟悉使用各种常用办公软件;  有简单的英语交流能力;  期望工资:3000元—4000元/月应聘物流主管个人简历范文2  第2篇物流管理规章制度   〖预览〗物流公司的规章制度第一章入职指引第一节入职与试用一、用人原则:重选拔、重潜质、重品德。二、招聘条件:合格的应聘者应具备应聘岗位所要求的年龄、学历、专业、执业资格等条件,同时具备敬业精神、协作精神、学习精神和创新精神。三、入职第二节考勤管理一、工作时间公司每周工作五天半,员工每日正常工作时间为7.5小时。其中:周一至周五:上午:8:30-12:00下午:13:30-17:30为工作时间12:00-13:30为午餐休息周六:上午:8:30-12:00为工作时间实行轮班制的部门作息时间经人事部门审查后实施。二、考勤1、所有专职员工必须严格遵守公司考勤制度,上下班亲自打卡(午休不打卡),不得代替他人打卡。2、迟到、早退、旷工(1)迟到或早退30分钟以内者,每次扣发薪金10元。30分钟以上1小时以内者,每次扣发薪金20元。超过1小时以上者必须提前办理请假手续,否则按旷工处理。(2)月迟到、早退累计达五次者,扣除相应薪金后,计旷工一次。旷工一次扣发一天双倍薪金。年度内旷工三天及以上者予以辞退。3、请假(1)病假a、员工病假须于上班开始的前30分钟内,即8:30-9:00致电部门负责人,请假一天以上的,病愈上班后须补区、县级以上医院就诊证明。b、员工因患传染病或其他重大疾病请假,病愈返工时需持区、……应聘物流主管个人简历范文3  第3篇物流专员岗位说明书   〖预览〗发布时间:2017-03-25  物流专员在现代社会中已经成为企业的一个重要职位,现代物流活动包括了为满足消费者需求而进行的对原材料、中间库存、最终产品及相关信息从起始地点到消费地点的有效流动与储存的计划、实施和控制的整个过程。物流专员就是具体负责这个流程的各项环节保证正常运行的岗位。  岗位描述:  1、普通工作人员职位,协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;  2、负责仓库进出库帐务处理及盘点工作,确保数据的一致性;  3、定期汇总各项物流管理报表,并根据管理报表改进物流运作;  4、负责发放货物的跟踪落实,及时反馈、解决在跟踪落实过程中存在的各类问题;  5、各区域间商品调拨跟踪及差异处理工作;  6、完成上级交给的其它事务性工作。  任职资格:  1、中专及以上学历,物流类相关专业;  2、1年以上物流相关领域工作经验,有外资企业物流工作经历者优先;  3、熟悉物流管理、供应链管理的相关流程及知识,熟悉公司业务知识和财务基础知识;  4、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力;  5、责任心强,诚信、细致,有较强的团队合作意识。……应聘物流主管个人简历范文4  第4篇物流总监岗位职责说明书   〖预览〗发布时间:2017-03-25  岗位职责:  1、负责并组织部门成员完成公司业务目标。  2、组建高效运营团队,执行公司的管理流程及操作规范;  3、开发客户,完成客户招商、洽谈、签约等工作,全面拓展公司第三方物流业务;  4、协调与合作方在业务处理过程中遇到的疑难问题,确保业务的顺利开展;  5、参与国际物流项目的组织、管理、协调、执行。  任职资格:  1、男女不限,为人正直诚实务实;  2、五年以上工作经验,两年以上的团队管理经验;  3、熟悉各类物流业务,担任过大型物流企业营运总监以上职位;  4、熟悉第三方的行业特点,具备较强的分析,判断,协调,解决问题的能力;  5、能有效与顾客沟通,敢于承担责任,处事果断。……应聘物流主管个人简历范文5  第5篇物流公司财务制度  〖预览〗仓储物流管理制度物流仓储管理直接关系到企业正常运转的连续性和科学合理性,严格地做好各类物资的仓储工作,可以增强各类物资匹配的合理性,提高资金使用率,结合本公司运行机制,特制定仓储物流管理办法。一、仓储组织队伍仓储管理机构是存货控制管理和负责原材料物资收、发、存业务的职能组织,其主要任务是在生产副总的领导下配合生产部、工程部、销售部、采购部等部门,及时供应各部门所需的各类物资,以保证销售和生产的正常进行。同时负责存货的管理和安全,以加速存货的周转,节约资金,降低存储费用,避免存货损失,保障存货的安全和完整。为了完成上述任务,仓库必须结合公司实际情况,配备必要的人员和设备装置。1.供应处根据仓库规模设立仓库主管、仓库组长、2.仓库保管员,并可根据实际情况合并职能,但必须明确岗位职责。3. 仓储人员应当慎重挑选工作认真、细致、责任心强、熟悉业务及保管知识,作风严谨、思想品德好的人员担任仓储保管工作。4.仓储人员必须职能明确,明确规定职责权限、工作范围和任务。做到既有分工又有配合、协调,人人忠于职守、守职尽责、勤奋工作,完成各自任务,实行岗位责任制。5.严格规定纪律,建立仓库管理规章制度和工作规范,实行规范化管理。6.建立仓储人员考勤考核、奖惩、升迁和轮岗轮训制度。实行监督检查,制约不规则行为,激……应聘物流主管个人简历范文6  第6篇物流顶岗实习心得体会  〖预览〗.这几周对物流管理的实训,我们在实训课上接触了许多先进的物流管理系统,它把我们日常学习的与专业有关的知识紧密的接合了起来,这让我们深刻明白学习是一个环环相扣的环节。 同时,我们了解到物流工作的复杂性,但在在此实训中充分了解物流企业相关的运营操作程序,增强感性认识,并可从中进一步了解、巩固与深化已经学过的理论知识了解运作方式,将我们所学到的专业知识和具体实践相结合,以提高我们的专业综合素质和能力,当然也为了让我们对物流公司的运营状况有一个整体的了解,对中国物流行业的发展状况有一个比较全面的认识,增强我们对所学专业的认识,提高学习专业知识的兴趣,切身体会到工作中不同当事人面临的具体工作与他们之间的互动关系,对针对这些操作每天都有不同的心得体会,而且发现了不同的问题,使我们在实习中充分发挥主观能动性,真正理解并吸收课堂中所学到的知识,为将来走上工作岗位打下良好基础,可以说在这次实训中,我们受益匪浅!通过这段时间的学习,使我对我国的物流行业现状有一定的了解。中国物流业大多是由运输、仓储业转变而来的,各方面的设施设备都还不够完善,管理有的还保留原有的管理模式。现在国内物流企业很多作业都无法运用到现代技术。课本上知识的现代化在现实中根本无法看到,从而得出,理论与现实有很大的差距,也看得出我国的物流还没有发展到完全信息化、自动化……应聘物流主管个人简历范文7  第7篇物流部经理工作职责   〖预览〗职责一:物流经理岗位职责1.负责制定物流成本预算工作2、审核批次物流运输报表3、定期汇总分析物流成本,拟定成本控制方案,并监督实施4、制定批次配送或运输路线,节约运输成本,提高配送时率5、监督配载模式,确保货物安全,车载空间利用率最大化,节约物流成本6、制定销售出货与客户退货运输计划7、根据企业现状,合理调配车辆和人员8、物流系统设计(包括:流程、组织架构、岗位职责、相关规定)9、物流承运商的管理、维护与开发(包括:谈判、评癣签约等工作)10、收集与分析物流供应商信息,制定物流供应商管理体系和管理决策。11、团队建设:定期对区域物流区域仓库人员工作的指导、培训、监督、考核工作12、掌握实时物流运输、配送状况及及时处理运输异常职责二:物流经理岗位职责1、认真贯彻、执行集团和公司的各项工作决议,落实公司下达的经济指标。根据公司的部署,制定物流公司的发展规划和本年度的各项工作指标;2、主持物流公司的全面工作,对运输、煤炭购进、公司车辆、成本控制、财务状况、安全生产负责;3、根据集团公司要求,建立完整的管理体制;4、对物流公司全体员工进行考核工作,对职能负责人及先关责任人的任免、劳动报酬直接进行评定、考核;5、接受员工的各项合理化建议,意见。形成具有科学决策,民主管理的现代化企业管理模式。……应聘物流主管个人简历范文8  第8篇应聘面试自我介绍范文   〖预览〗应聘面试范文(一)各位尊敬的考官,早上好。今天能在这里参加面试,有机会向各位考官请教和学习,我感到十分的荣幸,同时通过这次面试也可以把我自己展现给大家,希望你们能记住我,下面介绍一下我的基本情况。我叫***,现年**岁,*族,大专文化,平时我喜欢看书和上网流览信息,性格活泼开朗,能关心身边的人和事,和亲人朋友融洽相处,能做到理解和原谅,我对生活充满信心。我曾经在**工作,在公司里先后在不同的岗位工作过,开始我从事**工作,随后因公司需要到**,有一定的社会实践经验,在工作上取得一些的成绩,同时也得到公司的认可。通过几年的工作我学到了很多知识,同时还培养了我坚韧不拔的意志和顽强拼搏的精神,使我能够在工作中不断地克服困难、积极进取。加入体育教师的行列是我多年以来的一个强烈愿望,同时我认识到人和工作的关系是建立在自我认知的基础上,而我感觉到我的工作热情一直没有被激发到最高,我热爱我的工作,但每个人都是在不断地寻求取得更好的成绩,我的自我认知让我觉得体育教师是一个正确的选择,这些就坚定了我报考体育教师的信心和决心。所以我参加了这次体育教师考试并报考了**,如果这次能考上,我相信自己能够在**中得到锻炼和有获得发展的机会。体育教师是一种神圣而高尚的职业,它追求的是公共利益的最大化,所以要求体育教师要为人民、为国家服务,雷锋曾这样……  〔应聘物流主管个人简历范文〕